家族性資源、創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)績效關系研究.pdf

1、作為我國民營經(jīng)濟主體的家族企業(yè)對國民經(jīng)濟的增長作出了重要貢獻，然而許多研究表明，只有少數(shù)家族企業(yè)能夠成功實現(xiàn)代際傳承，這引起了學術界對這些家族企業(yè)極大的研究興趣。目前的研究主要集中在家族企業(yè)的傳承模式、治理機制等方面，將家族企業(yè)研究與創(chuàng)業(yè)研究融合一起研究的還比較少見。家族企業(yè)的傳承實際上是創(chuàng)業(yè)精神得以延續(xù)的過程，作為家族企業(yè)競爭優(yōu)勢來源的家族性資源在這種延續(xù)過程中發(fā)揮了怎樣的作用，是不是所有家族性資源對家族企業(yè)創(chuàng)業(yè)活動都有影響，是目前理

2、論界和實務界非常關注的課題。
　　本研究基于資源基礎理論視角，以我國代際傳承成功的家族企業(yè)為研究對象，對家族性資源的各維度如何影響家族企業(yè)創(chuàng)業(yè)導向和績效、家族企業(yè)創(chuàng)業(yè)導向各維度如何影響企業(yè)績效進行了理論和實證研究，試圖深入探究家族性資源、家族企業(yè)創(chuàng)業(yè)導向和家族企業(yè)績效之間的內(nèi)在關系和作用機制。為完成上述目標，本研究首先在深入調(diào)研訪談的基礎上對家族性資源的維度進行了提煉，構建了一個分析家族性資源對家族企業(yè)創(chuàng)業(yè)導向和績效產(chǎn)生影響的理論

3、模型。圍繞理論模型和研究假設，先是通過效度和信度分析篩選量表問項，再利用結構方程建模技術對理論模型和研究假設進行分析驗證。
　　綜合本研究的主要結論，主要存在以下幾點學術貢獻:
　　第一，本研究對代際傳承成功的家族企業(yè)進行了質(zhì)性研究，根據(jù)訪談結果，借助于Nvivo8.0軟件進行分析，指出在家族企業(yè)代際傳承過程中產(chǎn)生貢獻的家族性資源是由六個資源維度組成的獨特的資源包，實現(xiàn)了家族性資源維度的更高排序。這六個資源維度的產(chǎn)生主要是基

4、于它們的普遍性、強大的家族影響力以及核心競爭力特征，分別為:聲譽維度、經(jīng)驗維度、學習維度、決策維度、人際關系維度和網(wǎng)絡關系維度，它們一起構成了家族性資源的結構模型。這不僅有助于我們進一步理解家族性資源的內(nèi)涵及其獨特性，而且還提供了一個清晰的評估家族性資源作用的理論分析框架。
　　第二，本研究將家族性資源、創(chuàng)業(yè)導向和企業(yè)績效整合在一起放在代際傳承成功的家族企業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境中進行研究，將家族性資源作為外生潛變量，創(chuàng)業(yè)導向和企業(yè)績效作為內(nèi)生

5、潛變量，創(chuàng)業(yè)導向同時也作為中介調(diào)節(jié)變量，對這三大主體變量及其子維度之間的影響關系進行研究。這種系統(tǒng)整合的研究模式在家族創(chuàng)業(yè)研究中尚屬少見，結合以中國轉(zhuǎn)型經(jīng)濟背景下代際傳承成功的家族企業(yè)來進行研究的還是首次。本研究結論顯示出家族性資源對創(chuàng)業(yè)導向具有積極作用，家族性資源的部分維度對創(chuàng)業(yè)導向的各維度產(chǎn)生不同的影響強度，兩者整合在一起對企業(yè)績效具有正向作用，從而揭示了家族性資源與家族企業(yè)創(chuàng)業(yè)導向和績效的影響關系以及創(chuàng)業(yè)導向在部分家族性資源維度與