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文檔簡介
1、隨著新中國第八次特赦令的發(fā)布,我國刑滿釋放人員(以下簡稱刑釋人員)總數(shù)呈逐年上升趨勢(shì)。來自就業(yè)、社會(huì)保障和人際交往等方面的社會(huì)排斥造成了刑釋人員再社會(huì)化的嚴(yán)重障礙,社會(huì)排斥反過來重塑著刑釋人員的自我評(píng)價(jià)。在社會(huì)互動(dòng)中,刑釋人員不僅要考慮社會(huì)大眾會(huì)如何評(píng)價(jià)他們,而且要關(guān)心社會(huì)大眾是否會(huì)用刻板化的印象評(píng)價(jià)自己,這就是刑釋人員元刻板印象形成的過程。以往有關(guān)刑釋人員再社會(huì)化的研究多是社會(huì)學(xué)研究人員探討刑釋人員社會(huì)排斥的類型,告誡社會(huì)大眾要對(duì)刑釋
2、人員一視同仁,也認(rèn)識(shí)到社會(huì)排斥是造成刑釋人員再犯罪的原因之一,但社會(huì)排斥是如何造成刑釋人員再犯罪?社會(huì)排斥對(duì)刑釋人員帶來什么樣的心理變化缺乏可陳的研究結(jié)果。近年來,國外研究者開始從特殊群體本身角度出發(fā),發(fā)現(xiàn)元刻板印象可用來解釋特殊群體感受到來自他人的刻板印象后對(duì)這個(gè)群體的情緒、認(rèn)知和行為等會(huì)產(chǎn)生怎么樣的影響。刑釋人員是一個(gè)兼具危險(xiǎn)及弱勢(shì)于一身的特殊群體,他們能否很好的進(jìn)行社會(huì)再適應(yīng)關(guān)系到我們每個(gè)人的切身利益。因此,本研究擬采用心理測量的
3、方法考察刑釋人員元刻板印象的性質(zhì)和特點(diǎn),并運(yùn)用心理實(shí)驗(yàn)技術(shù)對(duì)刑釋人員元刻板印象的激活與后效進(jìn)行考察。
研究一采用問卷調(diào)查法,通過對(duì)即將刑釋人員元刻板印象、自我刻板印象和他人刻板印象的兩兩比較,探討刑釋人員元刻板印象的性質(zhì)和特點(diǎn);研究二考察預(yù)期他人評(píng)價(jià)和拒絕敏感性對(duì)即將刑釋人員元刻板印象激活的影響;研究三探討即將刑釋人員元刻板印象的激活后效。研究獲得的主要結(jié)論如下:
?。?)從內(nèi)容性質(zhì)上說,即將刑釋人員的元刻板印象總體上
4、偏向積極;
?。?)從積極性的關(guān)系上說,即將刑釋人員元刻板印象、自我刻板印象、他人刻板印象三者之間的關(guān)系是:他人刻板印象<元刻板印象<自我刻板印象,自我刻板印象最積極。
?。?)即將刑釋人員元刻板印象具有不準(zhǔn)確性;
?。?)預(yù)期他人評(píng)價(jià)是即將刑釋人員的元刻板印象激活的因素之一,拒絕敏感性的主效應(yīng)不顯著,但拒絕敏感性調(diào)節(jié)作用的趨勢(shì)存在;
?。?)相較于激活積極的元刻板印象,激活消極元刻板印象的即將刑釋人員產(chǎn)
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