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1、隨著企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略思想的發(fā)展,戰(zhàn)略的觀念被逐漸引入到財(cái)務(wù)管理中來,將財(cái)務(wù)戰(zhàn)略作為企業(yè)戰(zhàn)略的子戰(zhàn)略。財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理理論認(rèn)為企業(yè)現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理面臨的是一個(gè)多元的、動(dòng)態(tài)的、復(fù)雜的財(cái)務(wù)管理環(huán)境,企業(yè)財(cái)務(wù)管理的成功取決于它對(duì)復(fù)雜多變的環(huán)境的認(rèn)識(shí)和利用能力。其中就包括企業(yè)所處的生命周期理論與其財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的一致。因此,建立適應(yīng)企業(yè)生命周期要求的股利分配政策,是一個(gè)急需解決的問題。一套合理的股利政策應(yīng)該是能使企業(yè)成長(zhǎng)與股東期望之間達(dá)到最適當(dāng)均衡的股利政策,這無
2、論是對(duì)企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營決策的確定、還是向外部投資者傳遞企業(yè)經(jīng)營狀況信號(hào)而言都是至關(guān)重要的。從這個(gè)意義上而言,企業(yè)決策者必須全面考查企業(yè)特征、經(jīng)營環(huán)境變化及股東的期望,以規(guī)劃其股利政策;所以了解企業(yè)所處成長(zhǎng)階段及經(jīng)營環(huán)境,對(duì)制定適當(dāng)且均衡的股利政策是相當(dāng)重要的。 本文結(jié)合生命周期理論和股利政策理論,在對(duì)上市公司生命周期進(jìn)行劃分的基礎(chǔ)上,運(yùn)用2004到2006年我國上市公司股利發(fā)放數(shù)據(jù),采用打分法、方差分析、非參數(shù)檢驗(yàn)等統(tǒng)計(jì)推斷方法,結(jié)
3、合描述性統(tǒng)計(jì),研究我國上市公司的股利政策與其相對(duì)應(yīng)的生命周期特征是否相符。 本文從介紹企業(yè)生命周期和股利政策理論入手,首先選取2004年至2006年上市公司的截面數(shù)據(jù),剔除缺乏數(shù)據(jù)的公司及金融類和房地產(chǎn)類公司以及ST和PT的公司,獲得1030家上市公司的數(shù)據(jù),樣本數(shù)目達(dá)到3090個(gè)。其次,本文以企業(yè)生命周期定性特征為切入點(diǎn),將其轉(zhuǎn)化為可以定量分析的財(cái)務(wù)指標(biāo)——資產(chǎn)負(fù)債率、企業(yè)成立年限、銷售收入增長(zhǎng)率、股利支付率,并利用打分法,從
4、樣本公司的生命周期進(jìn)行劃分,劃分出成長(zhǎng)期、成熟期和衰退期三類企業(yè),分別用A、B、C來表示,其中成長(zhǎng)期上市公司371家,成熟期和衰退期上市公司分別為616家和43家。最后,采用方差分析、非參數(shù)檢驗(yàn)等統(tǒng)計(jì)推斷方法分別從股利發(fā)放形式、股利發(fā)放水平兩個(gè)層面討論了不同生命周期的三類上市公司股利政策的差異性。 本文共五章,各章主要內(nèi)容如下: 第一章緒論。主要介紹了本文有關(guān)問題研究背景、研究思路以及本文研究的重要意義。 第二章
5、文獻(xiàn)綜述。主要介紹了有關(guān)股利政策理論和企業(yè)生命周期理論的國內(nèi)外文獻(xiàn)。 第三章理論分析。分為三個(gè)部分。第一部分是關(guān)于股利政策的理論。按照目前上市公司發(fā)放股利普遍形式,將股利支付方式分為七種,主要有現(xiàn)金股利、股票股利、配股、股票分割、財(cái)產(chǎn)股利、負(fù)債股利、轉(zhuǎn)增股本,但是股票回購、股票分割、財(cái)產(chǎn)股利及負(fù)債股利都不屬于股利的范疇,因此本文的研究只包括現(xiàn)金股利、股票股利、配股三種股利分配形式。第二部分是關(guān)于企業(yè)生命周期的理論。本文以上市公司
6、為研究對(duì)象(考慮資料的取得及可靠性),由于企業(yè)要進(jìn)入資本市場(chǎng)必須符合有關(guān)上市的規(guī)定,在經(jīng)營規(guī)模及收益等方面應(yīng)具備一定的條件。因此,可以認(rèn)為上市即標(biāo)志著企業(yè)已渡過了最初的創(chuàng)業(yè)時(shí)期,所以本文在研究中將上市公司的生命周期分為成長(zhǎng)期、成熟期和衰退期三個(gè)階段。并選取可代表上市公司生命周期標(biāo)準(zhǔn)的四個(gè)變量,采用打分法,將樣本公司劃分為以上三個(gè)生命周期。第三部分是基于生命周期視角的股利政策分析方面。本文分別從財(cái)務(wù)戰(zhàn)略矩陣與生命周期的耦合在股利分配決策中
7、的應(yīng)用和生命周期下優(yōu)序股利分配理論下來探討股利政策與生命周期理論之間的聯(lián)系,為下文的實(shí)證研究做好理論鋪墊。 第四章實(shí)證研究。首先提出研究假設(shè),有兩個(gè)假設(shè),一是不同生命周期的上市公司股利分配形式有顯著性差異,處于成長(zhǎng)期企業(yè)的或者不發(fā)股利,或者較少的采用現(xiàn)金股利的形式;而成熟期企業(yè)和衰退期企業(yè)較多地采用現(xiàn)金股利形式;二是不同生命周期的上市公司股利發(fā)放水平不同,其中成長(zhǎng)期企業(yè)的股利發(fā)放水平最低。其次主要包括數(shù)據(jù)的來源及數(shù)據(jù)處理、變量設(shè)
8、計(jì)及研究方法,在研究方法方面,對(duì)股利發(fā)放形式采用描述性統(tǒng)計(jì)的方法,對(duì)股利發(fā)放水平采用方差分析和非參數(shù)檢驗(yàn)中的K—W檢驗(yàn),對(duì)三類企業(yè)的股利發(fā)放水平差異性進(jìn)行檢驗(yàn),并結(jié)合描述性統(tǒng)計(jì)量做出解釋。 第五章結(jié)論與建議。在第四章實(shí)證研究的基礎(chǔ)上介紹了本文研究所取得的結(jié)論,以及對(duì)今后股利政策的實(shí)施提出建議。 經(jīng)過研究得出如下結(jié)論: (一)股利發(fā)放形式方面,不同生命周期的上市公司股利分配形式?jīng)]有顯著性差異,在眾多的股利發(fā)放形式中
9、,不論是成長(zhǎng)期的企業(yè)還是成熟期或者衰退期的企業(yè)在三個(gè)年度中,現(xiàn)金股利的發(fā)放比重都較大; (二)在股利發(fā)放水平方面,不同生命周期的公司現(xiàn)金股利的發(fā)放水平有顯著差異,但是轉(zhuǎn)增股本水平和送股水平卻沒有顯著差異。 本文的主要貢獻(xiàn)在于: 第一,將生命周期理論和股利政策結(jié)合起來研究。通過財(cái)務(wù)戰(zhàn)略矩陣與生命周期的耦合在股利政策選擇方面的應(yīng)用,以對(duì)及優(yōu)序股利分配政策的探討,對(duì)于分析我國上市公司的股利政策是否符合其生命周期特征,是
10、否向外傳遞了企業(yè)發(fā)展的正確信息,將具有重大的現(xiàn)實(shí)意義; 第二,采用實(shí)證方法,對(duì)公司生命周期特征進(jìn)行劃分。以往研究有關(guān)企業(yè)生命周期的文章都是一些定性的研究,缺乏實(shí)證的檢驗(yàn),本文以公司生命周期定性特征為切入點(diǎn),將其轉(zhuǎn)化為可以定量分析的財(cái)務(wù)指標(biāo),采用實(shí)證方法,對(duì)公司生命周期特征進(jìn)行劃分; 第三,采用專門的方法研究我國上市公司生命周期與其股利政策的相關(guān)性。在對(duì)企業(yè)生命周期劃分的基礎(chǔ)上,采用方差分析、非參數(shù)檢驗(yàn)等統(tǒng)計(jì)推斷方法,結(jié)合
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