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文檔簡介
1、中小企業(yè)是我國國民經濟的重要組成部分,在提供就業(yè)崗位、推動技術創(chuàng)新等方面發(fā)揮了重要作用,成為推動我國經濟高速發(fā)展的一支重要力量。但是中小企業(yè)的生存和發(fā)展環(huán)境并不理想,誠信缺失現(xiàn)象嚴重,使中小企業(yè)在很多方面尤其是融資上面臨很大的難題,直接制約著中小企業(yè)的發(fā)展。因此,建立和完善針對中小企業(yè)的誠信評價體系,對于解決中小企業(yè)的誠信問題和提高中小企業(yè)的誠信水平,具有很重要的現(xiàn)實意義。 本文在對我國中小企業(yè)誠信狀況進行系統(tǒng)分析的基礎上,借鑒
2、國內外相關研究成果并結合我國實際,對我國中小企業(yè)誠信評價體系進行總體設計,分別從運營模式、總體框架的構建、評價機構、激勵懲罰機制以及監(jiān)管和法律幾個方面進行論述,指出應從社會養(yǎng)成機制方面促進中小企業(yè)誠信建設。并且結合中小企業(yè)自身的特點,本文從能力誠信和行為誠信兩方面構建中小企業(yè)誠信評價指標體系,對行為誠信符合一定要求的中小企業(yè)根據(jù)評價模型分別確定能力誠信等級和行為誠信等級,其中能力誠信等級起主導作用,行為誠信等級起校正系數(shù)作用,綜合確定企
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