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1、管理層收購(gòu)(MBO)是杠桿收購(gòu)的一種,誕生于20世紀(jì)70年代西方成熟的資本市場(chǎng),并得到廣泛應(yīng)用,后又為轉(zhuǎn)軌時(shí)期的發(fā)展中國(guó)家用于國(guó)有企業(yè)改革,取得了良好的收購(gòu)成效。我國(guó)的管理層收購(gòu)(MBO)從20世紀(jì)90年代末開始引進(jìn)發(fā)展,1998年四通集團(tuán)啟動(dòng)的經(jīng)理層融資收購(gòu)開創(chuàng)了中國(guó)管理層收購(gòu)的先例,相繼有粵美的、萬(wàn)家樂、宇通客車、深方大和安徽水利等企業(yè)也實(shí)施了管理層收購(gòu),管理層收購(gòu)在我國(guó)已經(jīng)初具規(guī)模,并取得了一定的收購(gòu)成效。但是,由于我國(guó)處于特殊的
2、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌時(shí)期,管理層收購(gòu)在我國(guó)的應(yīng)用中產(chǎn)生了一系列的問題,使這種在理論上適合我國(guó)國(guó)有企業(yè)改革的收購(gòu)方式,經(jīng)過(guò)2003年4月的國(guó)資委叫停后,在2004年12月又遭質(zhì)疑,國(guó)資委原則上禁止國(guó)有大企業(yè)實(shí)行管理層收購(gòu),對(duì)中小企業(yè)也要加以規(guī)范。因而,對(duì)管理層收購(gòu)在我國(guó)企業(yè)的應(yīng)用進(jìn)行分析,找出其曲折發(fā)展的癥結(jié)所在,并以國(guó)外管理層收購(gòu)經(jīng)驗(yàn)為鑒,提出相應(yīng)的對(duì)策,對(duì)發(fā)揮管理層收購(gòu)在國(guó)有企業(yè)改革中的作用有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義。同時(shí),也可以豐富我國(guó)管理層收購(gòu)的理論體
3、系,以使理論更好的引導(dǎo)我國(guó)管理層收購(gòu)實(shí)踐的正確發(fā)展方向。本文正是沿著這樣的思路分五章展開的。 第一章管理層收購(gòu)(MBO)概述,這一章共包括四個(gè)部分,分別闡述了管理層收購(gòu)的概念,管理層收購(gòu)的理論基礎(chǔ),MBO的參與者及方式和MBO的意義,此章為下面章節(jié)的展開奠定了理論基礎(chǔ),并使閱讀者對(duì)管理層收購(gòu)的概念和意義有了簡(jiǎn)單明了的理解。 第二章國(guó)內(nèi)外MBO操作的比較,這一章共包括八個(gè)部分,MBO產(chǎn)生背景和動(dòng)因的比較,MBO實(shí)施環(huán)境的比
4、較,MBO目標(biāo)企業(yè)的比較,MBO收購(gòu)定價(jià)方式的比較,MBO中融資方式的比較,MBO中持股比例的比較,收購(gòu)過(guò)程中的透明度比較,政府在MBO中的角色比較。通過(guò)上述八個(gè)方面的比較,得出我國(guó)管理層收購(gòu)與國(guó)外的不同,其對(duì)我國(guó)的啟示將體現(xiàn)于第五章中。 第三章我國(guó)企業(yè)MBO應(yīng)用案例分析—基于安徽水利MBO的分析,這一章共包括三個(gè)部分,通過(guò)對(duì)安徽水利MBO的背景和安徽水利MBO過(guò)程的介紹,進(jìn)而對(duì)安徽水利MBO案例的收購(gòu)主體、收購(gòu)定價(jià)和融資方式進(jìn)
5、行了分析。這一章的目的是使閱讀者對(duì)我國(guó)目前管理層收購(gòu)的狀況有個(gè)個(gè)案的了解,并對(duì)此種狀況下可能存在的問題有個(gè)大致的概念,為第四章問題的展開和第五章建議的提出打下基礎(chǔ)。 第四章我國(guó)MBO在企業(yè)應(yīng)用中存在的問題和原因,共包括兩個(gè)部分,存在的問題和問題產(chǎn)生的原因。本章結(jié)合第三章中我國(guó)管理層收購(gòu)的實(shí)例和第二章國(guó)外管理層收購(gòu)的經(jīng)驗(yàn),提出了我國(guó)管理層收購(gòu)中存在的問題,主要是國(guó)有資產(chǎn)流失問題、MBO的定價(jià)問題、MBO的融資問題和MBO的信息披露
6、問題,同時(shí)分析了問題存在的原因,主要為我國(guó)特殊的MBO實(shí)施背景、法律法規(guī)制度的不健全和市場(chǎng)環(huán)境的不成熟和不完善。本章為第五章中建議的提出打下基礎(chǔ)。 第五章我國(guó)企業(yè)MBO的建議和結(jié)論,這一章共包括兩個(gè)部分,幾點(diǎn)建議和結(jié)論。本章也是整個(gè)論文的核心和結(jié)論所在,本人結(jié)合前面對(duì)我國(guó)管理層收購(gòu)的實(shí)例的分析和國(guó)外的管理層收購(gòu)經(jīng)驗(yàn)的借鑒,并針對(duì)第四章中提出的問題和分析的原因提出了四點(diǎn)自己的建議,包括對(duì)充分發(fā)揮MBO的本質(zhì)作用、對(duì)國(guó)有企業(yè)分不同情
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