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1、從經(jīng)驗(yàn)管理到現(xiàn)代管理,沒(méi)有那一種方法能包打天下。知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,新知識(shí)、新技術(shù)層出不窮,企業(yè)所處的環(huán)境更加動(dòng)蕩多變,只有堅(jiān)持管理創(chuàng)新才能高瞻遠(yuǎn)矚地控制企業(yè)發(fā)展的節(jié)奏并與市場(chǎng)大環(huán)境相合拍。 企業(yè)管理創(chuàng)新就是對(duì)公司的流程、組織結(jié)構(gòu)、文化進(jìn)行徹底的、急劇的重塑,以達(dá)到績(jī)效的飛躍;也就是對(duì)戰(zhàn)略、增值營(yíng)運(yùn)流程,以及他們的系統(tǒng)、政策、組織、結(jié)構(gòu)的快速、徹底、急劇的重塑,以達(dá)到工作流程和生產(chǎn)率的最優(yōu)化。 中國(guó)證券市場(chǎng)正進(jìn)入一個(gè)新的發(fā)展時(shí)
2、期,中國(guó)券商正面臨新的競(jìng)爭(zhēng)格局。經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)是中國(guó)證券公司的基礎(chǔ)業(yè)務(wù),一直占據(jù)著券商利潤(rùn)的50~70%。研究證券經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)在新形勢(shì)下的管理創(chuàng)新問(wèn)題,有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。 在新的市場(chǎng)環(huán)境下,北方證券公司也面臨著生存和發(fā)展困難。如何改變這種狀況,在新的市場(chǎng)環(huán)境下,尋求經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)新的發(fā)展機(jī)會(huì),這就是本論文的研究目的。 本文以管理創(chuàng)新理論方法為基礎(chǔ),結(jié)合北方證券公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀和經(jīng)營(yíng)特征,分析研究了北方證券公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)管理創(chuàng)新所面
3、臨的問(wèn)題和對(duì)策。 本文首先對(duì)管理創(chuàng)新的理論方法作簡(jiǎn)要概述,介紹了北方證券公司的概況。本文進(jìn)行的主要工作是: 1.分析了北方證券公司面臨內(nèi)、外部環(huán)境因素。環(huán)境因素是企業(yè)生存與發(fā)展的基礎(chǔ)條件,通過(guò)對(duì)北方證券公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)環(huán)境因素的分析,奠定了本企業(yè)管理創(chuàng)新的基石。 2.分析公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的管理結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀,并進(jìn)行重構(gòu)。這是經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)管理創(chuàng)新的第一步,管理框架的構(gòu)造關(guān)系到經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)創(chuàng)新的“主動(dòng)脈”。 3.提出現(xiàn)有經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)
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