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1、1密云縣優(yōu)秀檔案室考核標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目編號(hào)考核內(nèi)容考核內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估方式估方式分值備注1—1檔案工作列入機(jī)關(guān)年度工作計(jì)劃并能夠認(rèn)真落實(shí)檔案工作能夠列入機(jī)關(guān)年度工作計(jì)劃,年終有總結(jié)內(nèi)容查看機(jī)關(guān)年度計(jì)劃、總結(jié)2分1—2檔案工作與機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作同步開展1、年內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)班子召開會(huì)議研究檔案工作2分2、年內(nèi)聽取1—2次檔案專題匯報(bào),及時(shí)解決檔案工作中的困難問題(資金投入、檔案安全、采取措施保障檔案收集齊全完整等內(nèi)容)2分查看相關(guān)會(huì)議記錄;匯報(bào)材料;解決困難問
2、題的必要證明(照片、文字記錄、投入證明等)4分領(lǐng)導(dǎo)與工作機(jī)構(gòu)1—3設(shè)立與檔案工作相適應(yīng)的檔案工作機(jī)構(gòu),履行職責(zé)充分1、檔案工作機(jī)構(gòu)為獨(dú)立科室2分(從屬于相關(guān)部門1分)2、能夠完成機(jī)關(guān)各門類檔案的接收、整理、保管、利用、向檔案館規(guī)范移交檔案等工作2分3、有年度檔案工作專項(xiàng)計(jì)劃、總結(jié)或部門年度計(jì)劃和總結(jié)中有檔案工作相關(guān)內(nèi)容2分聽取匯報(bào),查看相關(guān)計(jì)劃、總結(jié)等資料6分32-2兼職檔案人員素質(zhì)較高,責(zé)任心強(qiáng)1、具有大專以上學(xué)歷的不低于總數(shù)的80%
3、1分2、能夠按時(shí)完成本部門檔案年度歸檔、移交工作2分查相關(guān)統(tǒng)計(jì)表;年度檔案交接手續(xù)3分3—1檔案工作管理職責(zé)明確,堅(jiān)持考核并與獎(jiǎng)懲掛鉤1、檔案工作分管領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)年度考核包含檔案內(nèi)容2分2、專兼職檔案員(機(jī)關(guān)檔案室管理人員)崗位職責(zé)中有明確檔案職責(zé)1分查各類人員年終考核材料3分專兼職檔案員崗員崗位職責(zé)職責(zé)中沒中沒有明確檔有明確檔案職責(zé)職責(zé)不能參能參評(píng)3—2制定并不斷完善機(jī)關(guān)檔案管理制度1、檔案管理基本制度齊全1分2、堅(jiān)持落實(shí)各項(xiàng)制度1
4、分收集、整理、保管、保密、鑒定、銷毀、統(tǒng)計(jì)、借閱等制度每缺一項(xiàng)扣1分;有違反制度現(xiàn)象該項(xiàng)不得分2分基本制度基本制度缺少缺少2項(xiàng)以上不能以上不能參加參加評(píng)比職責(zé)制度與考核3—3各門類檔案歸檔制度健全,修訂及時(shí)1、制定了符合本單位情況及發(fā)展要求的各門類、載體檔案的歸檔制度2分2、歸檔范圍、保管期限劃分科學(xué),歸檔要求明確2分3、完成文書檔案歸檔范圍修訂工作5分查看機(jī)關(guān)各機(jī)構(gòu)制職能文件,機(jī)構(gòu)設(shè)置變更后檔案實(shí)體情況包含電子文件管理內(nèi)容9分未完成文
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