二季度黨風廉政建設工作匯報

1、二季度黨風廉政建設工作匯報二季度黨風廉政建設工作匯報按照上級要求，區(qū)局扎實開展黨風廉政建設各項工作，積極貫徹落實黨中央以及市委、區(qū)委關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一系列要求，緊緊圍繞中心工作，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，加強作風建設、反腐倡廉建設和干部隊伍建設，強化措施，狠抓落實，成效明顯。現(xiàn)將二季度相關工作情況匯報如下：一、加強組織領導，形成工作合力加強領導，嚴格落實黨風廉政建設責任制，層層分解責任范圍和責任內(nèi)容，一把手對全局的黨風廉

2、政建設負總責，其他副職對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負責，科室負責人各司其職，明確職責主體，認真負責地抓好職責范圍內(nèi)的工作，形成“一級抓一級、一級對一級負責、層層抓落實”的工作機制。注重責任考核，實施責任追究，將考核結果與年度評先創(chuàng)優(yōu)相結合，作為人員獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。二、加強制度建設，形成剛性約束。一是強化以領導干部為重點的反腐倡廉教育。堅持把反腐倡廉納入局黨組中心組的理論學習內(nèi)容，并緊密結合傳達學習中央關于反腐倡廉的方針政策和

3、有關會議精神。利用黨組中心組學習的機會，注重加強黨風廉政建設有關文件規(guī)定的學習、傳達，使黨組成員之間能夠相互溝通和二是認真執(zhí)行復核和業(yè)務會議制度。認真貫徹《法》和《法實施條例》，嚴格遵循《機關復核準則》、《業(yè)務會議制度》等規(guī)定，做到“依照法律、符合程序、提高質(zhì)量、文明”，不斷提高工作的法制化、制度化和規(guī)范化水平。三是繼續(xù)嚴格執(zhí)行“三嚴格一不準”制度。即：嚴格執(zhí)行《法》、《法實施條例》和有關法律法規(guī)，堅持依法從審；嚴格執(zhí)行《署關于加強紀律

4、的八項規(guī)定》；嚴格執(zhí)行區(qū)紀委、監(jiān)察局《關于全區(qū)機關事業(yè)單位工作人員工作日中午“禁酒”的規(guī)定》；不準機關工作人員兼職。四、加強廉政文化建設，營造廉政氛圍一是貫徹“人本”理念，加強廉政文化建設。始終把開展各項集體活動作為廉政文化建設的一項重要任務來抓，充分發(fā)揮黨、群的凝聚力作用，組織開展了知識講座、扶貧幫困等干部喜聞樂見的各項文體和慈善活動，組織全體人員參觀員焦裕祿觀念館、八陡檢察室反腐倡廉警示基地、艱苦奮斗紀念館；實施了“廉政教育一刻鐘”