川大《管理學原理2425》19春在線作業(yè)1-0001參考資料

1、川大《管理學原理2425》19春在線作業(yè)10001參考資料請仔細閱讀下面說明再下載：預覽的題目和您自己的試題必須完全相同再下載金?。。。∮山痄z頭賬號：qq號1072066377電大奧鵬助學團隊獨家整理！僅在金鋤頭網(wǎng)上傳!第1題(單選題）計劃、組織、控制、激勵和領(lǐng)導這五項基本活動稱為管理的()職能。A、目標B、基本C、協(xié)調(diào)D、溝通參考答案：B第2題(單選題）“主管人員越是能夠了解下屬的需求和愿望，并給予滿足，就越能夠調(diào)動下屬的積極性，使之

2、能為實現(xiàn)組織的目標作出更大的貢獻”原理屬于()A、溝通聯(lián)絡(luò)原理B、激勵原理C、直接管理原理D、目標協(xié)調(diào)原理參考答案：B第3題(單選題）在現(xiàn)代管理學中，管理人員對當前的實際工作是否符合計劃而進行測定并促使組織目標實現(xiàn)的過程，被稱為()A、領(lǐng)導B、組織C、創(chuàng)新D、控制參考答案：D第4題(單選題）組織理論上把管理層次多而管理幅度小的結(jié)構(gòu)稱之為()A、直式結(jié)構(gòu)B、扁平結(jié)構(gòu)C、直線結(jié)構(gòu)D、矩形結(jié)構(gòu)參考答案：C第5題(單選題）委員會制的特征是()A

3、、集體管理B、分權(quán)管理C、部門管理D、集權(quán)管理參考答案：A第6題(單選題）在管理控制中，主管人員對即將出現(xiàn)的偏差有所察覺并及時采取某些糾正措施所進行的有效控制是（）A、反饋控制B、前饋控制C、間接控制D、直接控制參考答案：BC、保健因素能防止職工產(chǎn)生不滿的情緒D、激勵因素不能產(chǎn)生使職工滿足的積極效果參考答案：C第14題(單選題）泰羅的科學管理理論出現(xiàn)在()A、20世紀30年代B、19世紀末20世紀初C、20世紀40年代D、20世紀60年

4、代參考答案：B第15題(單選題）最理想的控制標準是（）A、實物標準B、定性標準C、資金標準D、定量標準參考答案：A第16題(單選題）目標管理的基本精神是()A、以自我管理為中心B、以監(jiān)督控制為中心C、以崗位設(shè)置為中心D、以人員編制為中心參考答案：A第17題(單選題）需要層次論認為，人的最低層需要是()A、生理需要B、安全需要C、尊重需要D、社交需要參考答案：A第18題(單選題）管理控制工作的基本目的是()A、維持現(xiàn)狀B、打破現(xiàn)狀C、改變