烏魯木齊市高校武術(shù)社團發(fā)展研究.pdf

1、本文采用文獻資料法、問卷調(diào)查法、專家訪談法、觀察法、數(shù)理統(tǒng)計等研究方法，通過對烏魯木齊市高校武術(shù)社團的組織管理體制、社團成立的時間、社團名稱、對內(nèi)對外的交流活動、場地設(shè)施、經(jīng)費投入、師資和社團成員構(gòu)成等方面的真實狀況進行分析，針對武術(shù)社團在發(fā)展中存在的問題提出一系列對策和建議，以完善武術(shù)社團在高校的作用與功能，使其在體育教育和校園文化建設(shè)等方面的作用得以實現(xiàn)，為武術(shù)社團在烏魯木齊市高校的科學(xué)管理和穩(wěn)步發(fā)展提供借鑒和參考。
　　研究

2、結(jié)果表明：（1）烏魯木齊市高校的學(xué)生武術(shù)社團組建程序非常簡單，規(guī)章制度不夠完善，社團成員對章程認識不夠，社團負責(zé)人的數(shù)量不足，活動計劃不夠明確，執(zhí)行力度需要加強。（2）烏魯木齊市高校的武術(shù)社團成立時間相對較晚，各個體系不夠成熟，發(fā)展緩慢，社團名稱簡單，影響力太小。（3）管理組織督促能力不強，社團成員習(xí)練次數(shù)和習(xí)練時間不能得到保障。（4）學(xué)校對武術(shù)社團重視程度不夠，能批下來的室內(nèi)訓(xùn)練場地不足，提供給社團的器械不夠。（5）各高校武術(shù)社團間交

3、流次數(shù)太少，導(dǎo)致社團成員視野狹窄、技術(shù)封閉。（6）學(xué)校能夠扶持的經(jīng)費有限，武術(shù)社團日常的開銷基本依賴為數(shù)不多的會費，經(jīng)費來源渠道狹隘。指導(dǎo)教師人數(shù)不足，專項水平總體不高，責(zé)任心不強。（7）理論教學(xué)缺乏，教學(xué)方法單一，指導(dǎo)教師不能做到與時俱進。（8）入社成員技術(shù)普遍低，很多沒有武術(shù)功底，武術(shù)社團后備人才不足，男女比例失調(diào)，民族分布不均衡。
　　針對以上問題提出的可行性建議：（1）完善武術(shù)社團規(guī)章制度，加強執(zhí)行力度，提高負責(zé)人的數(shù)量、

4、質(zhì)量。（2）勇于創(chuàng)新，結(jié)合實際科學(xué)管理，有機運作，擴大社團的影響力。（3）增加社團成員練習(xí)的時間和頻率，加強教師使命感。（4）學(xué)校應(yīng)加大扶持力度，提供場地、器械，為社團各項活動的順利開展提供“綠色通道”。（5）加強各高校間聯(lián)盟，以武會友，促進資源共享，以便取長補短。（6）學(xué)校應(yīng)提高重視及時給予資金保障，社團內(nèi)部應(yīng)拓寬經(jīng)費來源渠道，勇于走出校園，實現(xiàn)自我“造血功能”。（7）聘請高水平、高素質(zhì)的教練員，重理論抓技術(shù)，推陳出新，對于少數(shù)民族學(xué)